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2016/01/21 ストレスチェックについて
「労働安全衛生法」改正に伴い、労働者が50人以上の事業所では2015年12月から毎年1回全ての労働者に対してストレスチェックを実施することが義務付けられました。
ストレスチェックとはストレスに関する質問票に労働者が記入し、それを集計・分析することで自分のストレスがどのような状態にあるのかを調べる簡単な検査です。
これによってメンタルヘルス不調を未然に防止していこうというものです。
厚生労働省ではメンタルヘルス不調の相談ができるホームページ(http://kokoro.mhlw.go.jp/worker/)もあります。
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